januari 24, 2023
PeopleProvide i Aftonbladets bilaga – Morgondagens Affärer
HR-specialisterna PeopleProvide drivs av att utmana den traditionella HR-expertisen, samtidigt som…
december 7, 2022
Karriärcoaching & Omställningsstöd / outplacement
Vi erbjuder trygghetsavtal för anställda till företag som behöver ställa om sin verksamhet
december 1, 2022
Julklappsinsamling
Bidra till en bättre jul! Julklappsinsamling till förmån för Stockholms Stadsmissions……
november 14, 2022
Tidningen Chef intervjuar vår Business Unit Manager Parisa Tahmi om vikten av att toppa HR i osäkra tider
Länge har kompetensbristen och förmågan att behålla medarbetare stått högst på HR-agendan för många…
november 1, 2022
Vad krävs för jämställda löner?
Vad krävs för jämställda löner? Vi kan läsa att DO fortsätter tillsynen av statliga myndigheters…
oktober 31, 2022
Oktoberfest HAPPY HR
Årets oktoberfest gick i Lyckans Tecken! I tider av inflation, lågkonjuktur och krig så ville vi…
oktober 6, 2022
Undersökning & Rapport – Vad är affärsdriven och hållbar HR?
Vi har precis, med hjälp av kundundersökningsföretaget Novus, genomfört en undersökning, för att ta…
oktober 4, 2022
Arbetsrättsliga förändringar – LAS 2022 –
"Nya LAS" började gälla 30 juni 2022 och är fullt tillämpbar från 1 oktober 2022. Efter det datumet…
augusti 25, 2022
ÅRETS VD-EVENT MOSEBACKE
Kvällen den 15 september anordnar PeopleProvide sitt årliga vd-event på Mosebacke, i år med temat…
augusti 23, 2022
SvD Artikel – PeopleProvide möjliggörare för hållbar och affärsdriven HR
HR-specialisterna PeopleProvide drivs av att utmana den traditionella HR-expertisen, samtidigt som…
juli 4, 2022
Hur hittar ni er ROI på strategisk kompetenshantering?
Det finns möjligheter att sätta konkreta siffror på varför en bra...
juli 4, 2022
ROI på ert företags kompetenshantering
Att anställa eller utveckla, det är frågan. Eller både och? För sanningen är att om ni utvecklar er…
juli 4, 2022
Hur skapas beteendeförändringar?
Den psykologiska tryggheten är en otroligt viktig förutsättning för lärande och en gedigen strategi…
juli 1, 2022
En lärande organisation och utbildningsinsatser
När er organisation definierat vilka utmaningar ni står inför och vilka kompetenser som behövs för…
juni 14, 2022
PeopleProvide växer
Vi står inför en planerad tillväxtresa och söker nu en affärsdriven och engagerad VD, som vill…
juni 13, 2022
Strategisk kompetensutveckling
Kompetens är den absoluta framgångsfaktorn för lönsamma bolag med sund tillväxttakt. Arbetar ni…
juni 3, 2022
Learning is the new earning
Det är väl egentligen inte någon nyhet, för vad hade alla bolag varit om de inte fortsatt sin…
juni 1, 2022
Livet som konsult – Del 5
Vilka är fördelarna respektive nackdelarna med att arbeta som konsult och varför väljer man att…
maj 31, 2022
Vad är affärsdriven och hållbar HR? Intervju med Mikael Olrog, Eltel Sveriges HR-direktör
PeopleProvides erfarenheter från gedigen branschvana och HR-revisioner är att erfarenhet och…
maj 25, 2022
Livet som konsult – Del 4
Hittills har vi i vår artikelserie pratat om att arbeta som anställd konsult. Nu vill vi belysa en…
maj 18, 2022
Intervju med Anna Möller i Dagen Industri
Vår VD, Anna Möller blev intervjuad i DI kring affärsdriven och hållbar HR. Idag finns en stor…
maj 10, 2022
Livet som konsult – Del 3
Vilka är fördelarna respektive nackdelarna med att arbeta som konsult och varför väljer man att…
maj 9, 2022
OMORGANISATION
Vår omvärld är under konstant förändring – och, förändring är en utmaning. Det vi vet nu, är att…
april 28, 2022
Livet som konsult – Del 2
Vilka är fördelarna respektive nackdelarna med att arbeta som konsult och varför väljer man att…
april 22, 2022
Intervju i tidningen Chef
Hybridarbetet är här för att stanna. Så hur kan chefer balansera medarbetares förväntningar mot…
april 22, 2022
Artikelserie – Livet som konsult
I en längre artikelserie som vi på PeopleProvide kommer att publicera i några veckor framåt, kommer…
april 12, 2022
Påsktävling
Räkna påskägg på hemsidan och var med i utlottningen av en risk- & kvalitetsanalys av ert företags…
april 6, 2022
Utbildning HR-system
Är du företagets HR-specialist och har fått i uppdrag att införa ett nytt ”bra” system för HR? Men…
februari 28, 2022
Medarbetarsamtal – Möjlighetssamtal
Vem är medarbetarsamtalet till för. Vad ska man tänka på och hur tar man tillvara på möjligheterna…
februari 18, 2022
Ny visselblåsarlag
Ny visselblåsarlag sedan den 17 december där även småföretag omfattas!
februari 8, 2022
Kulturevent 8 mars – HR & mångfald
Lunchwebinar med HR, jämställdhet och mångfald i fokus! I år är det exakt 100 år sedan den första…
februari 7, 2022
HR-Trendspaning för 2022
Med lite darr på rösten och med ett försiktigt, men hoppfullt – ”Välkommen år 2022”! – så har vi…
januari 6, 2022
Affärsdrivna & hållbara HR-tips
Tips till dig som framgångsrikt vill arbeta med strategiska, hållbara och affärsdrivna HR-initiativ…
december 10, 2021
Intervju Martin Lampinen, VD inContext
inContext är en förebild då de arbetar med rekrytering över hela världen. Vi blev nyfikna på…
november 30, 2021
Behovet av rekryterare ökar
Är det så självklart att HR ska ha en plats i ledningsgruppen? Eller är det dags att i stället…
november 8, 2021
Oktoberfest 2021 – Tema HR & Hållbart Företagande
Tusen tack till våra inspiratörer och gäster som bidrog till vår fantastiska Oktoberfest med tema…
oktober 19, 2021
HÅLLBART FÖRETAGANDE – GLOBALA MÅLEN
Hållbart Företagande - Globala Målen Då PeopleProvide arbetat aktivt med hållbart företagande under…
oktober 1, 2021
Är ni i slutfasen av en rekrytering och behöver en ”second opinion”?
Erfarenhet ger framgång för arbetsgivaren! HR är en profession som stärks betydligt med åren. Med…